7일, 조직문화 개선 하모니 토크 교육 실시 |
이번 '하모니 토크'는 소통·협력하는 조직문화 조성 및 성과 창출을 위해 마련된 자리로 상호이해 증진을 바탕으로 부서·직종·계층·세대 간 갈등을 해소하고자 개최했다.
이날 교육은 ▲행복한 일터 만들기 ▲서로 이해하는 일터 만들기 등을 주제로, 행복한 일터의 특성과 임직원의 역할 및 책임 인식에 대해 알아보고 조직 내 갈등 상황에 대한 의견을 나누는 시간을 가졌다.
교육에 참석한 직원들은 "다른 사람들의 이야기를 들어보고 서로 이해하는 계기가 됐다"며 "행복한 일터를 위해 나부터 노력고 새로운 마음가짐을 다지는 기간이 되었다"고 전했다. 성남=이인국 기자 kuk15@
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