대전지역버스노조와 대전운송사업조합은 올해 임금·단체협상을 7차례 가졌으나, 결렬을 선언하면서 조정신청에 들어갔다. 24일 11개 사업장에서 파업 찬반투표를 진행한 결과, 총인원 1884명 중 81.32%가 찬성으로 가결했다. 28일에는 총파업 출정식을 연다.
지역버스노조는 코로나19 상황 속에서 임금 협상은 조율 가능성을 열어뒀다.
그러나 조합원의 정년연장과 법정 공휴일의 유급휴일 보장 등 처우개선은 강력하게 주장하고 있다. 타 도시와의 격차를 줄여달라는 것이 핵심이다.
정년연장 공영제를 시행 중인 서울과 인천, 대구는 만 63세, 부산 만 62세, 광주는 만 61세다. 반면 대전은 만 60세로 가장 짧다.
또 유급휴일 법 개정이 2018년 이뤄진 후 서울과 부산, 대구, 인천, 광주, 충남은 근로자 인원에 따라 순차적으로 단체협약을 적용해 공휴일 유급수당을 지급하고 있지만, 대전은 비근무자에 대한 보장이 없다.
대전지역버스노조는 "조정신청이 종료되는 29일까지 버스운행 파행을 막기 위한 노사 교섭에 적극 참여하겠지만, 사측의 합리적인 대안 제시가 없다면 30일 첫차부터 총파업에 돌입할 것"이라고 말했다.
이해미 기자 ham7239@
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