홍석환의 HR전략 컨설팅 대표 |
차기 CEO는 그때마다 현 CEO를 믿고 자신 자리에서 회사를 생각하며 일하라고 강조했습니다.
검찰 조사가 시작돼 CEO가 지시했다는 이야기가 나오는 순간, 차기 CEO 후보였던 부사장이 모든 지시는 자신이 했고, 현 CEO는 아무것도 모른다고 자백했습니다.
가만있었으면 CEO가 될 수도 있었겠지만, 그는 임직원에게 임원은 책임지는 자리라고 했습니다.
리더가 갖추어야 할 것이 있다면 무엇일까요?
비전과 전략 수립, 실행, 한발 앞선 신속하고 제대로 된 의사결정, 대내외 네트워크를 통한 회사 이미지 제고, 악착같은 실행으로 수익 창출 등 수많은 덕목이 있을 것입니다.
리더라면 조직에 감사하고 보호하며, 영향력을 주어 조직과 구성원 신뢰를 받고 가치를 올리는 사람이라고 생각합니다.
리더가 도덕적으로 타락돼 있다면, 조직과 임직원의 미래는 없습니다.
가장 먼저 자신이 속한 조직과 사람을 사랑하는 사람이 되어야 하지 않을까요?
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