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19일 구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr)가 발표한 '자사 사이트 등록된 신입이력서 분석' 결과에 따르면 토익은 '700~799점'(32.7%) 보유자가 가장 많았고, '800~899'(29.6%), '600~699점'(16.7%), '900점 이상'(12.6%), '500~599점'(6.6%) 등의 순이었다.
학점은 '3.5~3.9'(40%)가 가장 많았고, '3.0~3.4'(38%), '4.0이상'(10.9%), '2.5~2.9'(9.3%) 등이 뒤를 이었다. 자격증은 67.4%가 갖고 있었으며, 평균 3개로 집계됐다.
그렇다면 실제 합격 스펙과는 얼마나 차이가 날까.
지난해 12월 사람인이 기업을 대상으로 '2017년 하반기 신입사원 합격스펙'에 대해 조사한 결과, 채용 합격자들은 평균적으로 학점 3.5점, 토익 733점, 자격증은 2개를 보유한 것으로 나타났다.
한편 신입 이력서 11만2574건 중 28.6%(3만2195건)가 희망연봉을 기재하고 있었으며, 이들의 평균 연봉은 2545만원으로 집계됐다. 희망연봉을 자세히 살펴보면, '2200~2600만원'이 36%로 가장 많았다. 뒤이어 '2600~3,000만원'(23.1%), '1800~2200만원'(21.7%), '3000~3400만원'(10.8%), '3400~3800만원'(3.7%), '1400~1,800만원'(2.8%) 등의 순이었다.
현옥란 기자
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