김근종 이사장은 “가정이 안정돼야 공단의 생산성이 높아지고 직원들의 직장만족도가 높아져 이직률도 감소한다”며 “앞으로도 가족친화 직장교육 실시, 다자녀 직원 지원 등 적극적인 제도 발굴을 통해 가족친화 경영을 공단의 중점 경영전략의 하나로 추진할 계획”이라고 말했다.
한편, 가족친화 인증제는 출산·양육지원이나 유연근무제 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업이나 공공기관을 인증하는 제도다. 수여식은 오는 22일 오후 3시 대한상공회의소에서 열릴 예정이다.
정성직 기자
중도일보(www.joongdo.co.kr), 무단전재 및 수집, 재배포 금지