교감승진 평교사보다 20년 단축

교육청 고위관료 진출 유리… 수업ㆍ학생관리 부담도 없어

●'시험유출' 장학사 뭐길래

충남교육청 전문직 시험지 유출 의혹 사건 파장이 확산되고 있는 가운데 교원들이 장학사가 되려고 목을 매는 이유에 대해 관심이 쏠리고 있다.

평교사로 정년퇴직하는 교사가 부지기수인 상황에서 장학사가 되면 고속 승진이 담보되기 때문이다.

대전교육청에 따르면 지난해 2월 정년 퇴직한 초등 및 중등 교원 117명 중 평교사는 51명(43.5%)이다. 같은해 8월에도 정년퇴직자 169명 가운데 60명(35.5%)이 평교사로 나타났다. 명예퇴직까지 고려하면 같은 또래에서 승진을 못 하고 평교사로 그만두는 교원은 더욱 많을 것으로 추산되고 있다.

하지만, 교사에서 장학사로 신분을 갈아타면 최소한 평교사 정년을 걱정할 필요가 없다.

교육공무원 인사관리규정에 따라 5년 이상 근무하면 교감, 교장 등으로 승진할 수 있는 길이 열리기 때문이다.

일반적으로 장학사 경력이 없는 평교사가 교감으로 승진하는 데 25년 이상 걸리는 것을 감안할 때 '고속 승진'이다.

또 장학사 출신들은 교육장 등 각 시ㆍ도 교육청 고위관료 진출과 추후 교장 공모제 등에서 유리한 고지를 선점할 수 있는 이점도 있다.

수업 및 학생관리 부담이 없고 장학시찰 등에서 일선학교의 대접을 받는 것도 교원들이 장학사를 선호하는 이유로 풀이되고 있다.

전교조 등 교원단체들도 문제의 심각성을 공유하며 대책 마련을 초구하고 나섰다.

전교조 대전지부(지부장 김영주)는 8일 성명을 통해 “(이번 사태와 관련해) 허점투성이인 교육전문직 채용시스템 자체가 진앙으로 근본적인 시스템 개혁이 필요하다”고 주장했다.

대전지부는 또 이번 사태가 비단 충남교육청만의 문제가 아니라는 주장도 덧붙였다. 이들은 과거 대전교육청 전문직 선발과 관련해 특정 학맥에 얽혀 있는 사전 내정설을 거론하며 “교육감이 특정 학맥으로만 주요 보직을 채운다면 능력 위주의 공정한 사회는 발붙일 수 없다”며 “이번 사태를 계기로 공정하고 합리적인 인사시스템이 가능하도록 대책을 마련해야 한다”고 밝혔다.

강제일 기자 kangjeil@