선발절차는 1차 체력검사(70점)와 2차 면접시험(30%)을 거쳐 고득점자 순으로 결정되며 신원조회를 거쳐 오는 29일 합격자가 발표된다. 개별통보 및 홈페이지에 게시된다. 유성구는 지난 20일 오후 신성동 연구단지종합운동장에서 30명의 지원자가 참여한 가운데 체력검사(모래주머니 메고 50m 달리기, 턱걸이, 윗몸일으키기, 팔굽혀펴기)를 치렀다.<사진>
유성구 관계자는 “민선 5기 맑고 투명한 행정의 첫 단추를 꿰는 시발점이 될 것” 이라며 “우수한 인력확보를 통한 청소행정 서비스의 질 향상을 위해 공정하고 투명한 절차를 거쳐 채용할 방침”이라고 말했다. /박태구 기자
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