대규모 사업장의 평균정년, 소폭 상승세 유지

국내 대규모 사업장의 평균 정년이 소폭 상승한 것으로 나타났다.

7일 노동부가 지난해 상시 근로자 300인 이상 사업장 2318개를 대상으로 고령자 고용현황을 조사한 결과에 따르면 평균정년은 57.14세로 나타났다.

이는 지난 2008년 정년을 분석한 결과인 56.97세보다 0.17세 증가한 것이다.

또 조사대상의 94.75%인 2197개 사업장이 정년제를 운용하고 있으며, 전체 사업장의 70.9%(1644개소)가 직급 또는 직종에 관계없이 모든 근로자에게 동일한 정년을 적용하는 단일정년제를 운용하고 있다.

직급별 정년제와 직종별 정년제를 운용하고 있는 사업장은 각각 10.9%(254개소), 9.0%(209개소)로 나타났다.

노동부 관계자는 “고령자의 고용연장 및 안정을 위한 정책들을 지속적으로 추진해 나가면서, 고령자 고용우수업체에 대한 시상과 고령자 고용촉진을 위한 Working 60+ 캠페인 추진 등 사업주와 사회의 인식 변화를 위한 노력을 계속할 것”이라고 말했다.

한편 이번 조사에서 단일정년제 도입 사업장 중 정년을 55세 이하로 정한 사업장이 660개소이며, 305개소의 사업장이 정년을 60세 이상으로 정한 것으로 나타났다./박전규 기자 jkpark@