주공-토공 통폐합說... 내부동요 ‘좌불안석’

현실화땐 중복업무 부서 대규모 감원 불가피

주공과 토공의 통폐합설이 난무하는 가운데 직원들의 내부 동요가 점차 확산되고 있다.
정부가 조직슬림화 차원의 대규모 구조조정에다가 통폐합 방안까지 구체적으로 거론하면서 직원들은 정부의 방침에 촉각을 곤두세우고 있다.

하지만 주무 부처인 국토해양부는 ‘검토된 바 없다`며 발을 빼고 있어 직원들의 혼란은 더욱 가중되고 있다.

15일 주공과 토공 대전·충남지역본부에 따르면 지난 1월 대통령직 인수위원회부터 주공과 토공의 조직 비대화와 개발 경쟁에 따른 업무 중복 등 문제점에 대한 논의가 이어졌다.

이명박 정부가 공식 출범하면서 대대적으로 예고돼 온 공기업 구조조정 및 통폐합 방안에 따라 주공과 토공의 구조조정은 피할 수 없는 상황이 돼 버렸다.

▲선(先) 통합, 후(後) 구조조정 = 당초 주공과 토공의 문제는 먼저 비대해진 조직을 대규모 구조조정을 통해 슬림화하고 이후 통폐합 하는 쪽으로 가닥이 잡혔다.

최근에는 반대로 통합 후 구조조정하는 쪽으로 선회한 것으로 알려졌으며 어느 한쪽으로의 흡수통합이냐, 1대1 통합이냐하는 방안이 떠돌고 있다.

주공의 한 관계자는 “오는 19일 이후인 다음주 정도에 통폐합에 대한 구체적인 언급이 나올 것이란 소문이 있다”며 “정부에서 문서화된 지침이 내려와야 확정되는 만큼 직원들도 말을 아낀 채 상황만 살피고 있다”고 분위기를 전했다.

▲통폐합 추진 방향은 = 얼마전 청와대의 한 관계자가 “주공은 국민주택 임대사업에 치중해야하는데 민간건설업체와 일반분양 경쟁을 벌여 임대주택마저 대규모 미분양 사태를 불러왔고 이에 따른 적자 폭이 엄청나다”고 말한 것으로 전해져 주공의 입지가 불리한 상황으로 알려졌다.

주공 내부에서도 이같은 문제를 인식하고 임대사업 부서를 제외한 나머지 부서가 살얼음판을 걷고 있는 모양새다.

실제 주공은 지난해 말 사업부제로 조직이 개편될 당시 임대부서로 이동을 원하는 직원들이 몰려 엄청난 경쟁이 빚어지기도 했다.

주공 내부에서도 토공으로의 흡수통합 가능성이 큰 것으로 전망했기 때문이다. 토공도 좌불안석이긴 마찬가지다.

최근에 불거진 대전 노은지구를 비롯, 전국 곳곳에서 ‘땅장사`논란이 야기되면서 곱지 않은 시선을 받고 있기 때문이다.

토공 관계자는 “주공과 토공이 통합될 경우 중복업무인 택지개발사업 관련 부서는 대규모 인력 감원이 불가피하고 민간업체와 중복되는 일반분양 사업부서는 아예 없어질 가능성도 배제할 수 없다”고 말했다. /이영록 기자 [e-mail]