양봉환 원장은 취임 이후 노사상생의 소통경영을 실천하며, 국민에게 신뢰받는 R&D 평가기관으로의 도약을 위해 구성원 간 공감소통을 활성화하고 직무역량을 강화하기 위한 다양한 노력을 기울여 왔다.
이번 통섭연단은 양 원장의 경영철학을 반영해 전 직원 의견수렴을 실시하고, 주니어보드 등의 검토를 거쳐 명사초청 특강, 생일자 축하이벤트, 유머동영상 대회, 이달의 칭찬사원 선물증정 등 다양한 프로그램으로 실시됐으며, 매월 1회 진행할 예정이다.
양봉환 원장은 “통섭연단 등을 통해 기정원이 국가와 사회, 기업의 기대에 부응할 수 있도록 구성원의 기본소양을 함양하고, 유쾌하고 행복한 직장 조성을 위해 지속적인 노력을 기울일 계획”이라고 밝혔다.
박전규 기자 jkpark@
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