“특성화고, 전문인재 양성… 미래 목표 세우는게 중요”

인터뷰-오광식 대전 신일여고 교장

[행복교육, 행복학교 프로젝트]대전 신일여고

▲ 오광식 대전 신일여고 교장

학생 개개인의 끼와 재능을 발굴해 취업과 진학의 맞춤형 진로 교육을 선도하며 대전 100대 교육과정 우수학교로 선정된 신일여고 오광식 교장은 실력과 인성을 키우는 기본 교육을 바탕으로 '미래사회가 요구하는 전문 기술 인력 양성'이라는 교육 목표 실현을 위해 다양한 교육활동을 추진하고 있다. 다음은 일문일답.

-신일여고를 한마디로 표현해주신다면.

▲'변화와 기회의 학교'라고 말하고 싶다.

예전부터 특성화고는 일반계 못 가는 성적이 낮은 학생들이 진학하는 학교라는 인식을 벗을 수 없었다. 하지만, 이제 고졸 취업 확산 및 남들보다 먼저 전문인이 되고자 하는 학생들을 위한 전문 인재 양성 교육 현장이라는 의미에서 볼 때, 특성화고는 자신의 진로에 대한 확고한 신념과 계획이 세워져 있고, 미래에 대해 앞서가는 사고를 지닌 학생들이 진학하는 학교라는 생각이 든다.

학생들에게 자신을 변화시킬 수 있고 인생에서 새로운 전환점을 마련해 주는 기회의 학교라고 말하고 싶다.

-다른 특성화고와 차별화된 점이 있다면.

▲간단히 말하면 대부분의 특성화고가 취업률 올리기에만 매진하는 데 비해 신일여고는 취업과 진학 어느 하나 소홀함이 없이 추진하고 있다. 취업과 진학을 위한 프로그램을 운영해 단순한 취업률 향상이 아닌 한국은행, 예탁결제원, 한국예금보험공사, 한국전력공사 공무원 등 굵직굵직한 최고의 취업을 성공시켰다. 대학 진학 면에 있어서도 바우하우스 진학 프로그램 운영으로 서울의 연대, 홍익대, 외국어대, 중앙대 등 진학에도 성공을 거두고 있습니다. 즉 취업과 진학 두 날개를 달고 비상하는 특성화고 라고 할 수 있습니다.

-학생들에게 당부하고 싶은 말이 있다면.

▲우리 학교 학생들에게 당부하고 싶은 두 가지가 있습니다. 하나는 자신의 미래에 대한 목표를 세우라는 것이다. 목표가 없이는 노력이 없고 노력이 없다면 자신에게 기회를 줄 수 없기 때문이죠. 미래의 목표가 설정되어야만 어디에 취업해야 할 것인지, 또는 어느 대학에 진학할 것인지를 정하게 되고, 이 목표를 향해 매진하는 3년이 되어야 자신을 변화시킬 수 있는 인생의 전환점이 마련된다고 생각한다.

두 번째로 당부하고 싶은 것은 자신을 사랑하라는 것이다. 자신을 사랑할 줄 아는 사람이 결국 자신을 위해 노력할 수 있다고 생각한다. 좀 더 나은 미래를 위해 자신을 사랑하는 만큼 뜻을 세워 노력하는 신일여고 학생들이 되어주기 바란다.

박수영 기자 sy870123@