▲우송정보대학, '나를 위한 50년 우정의 네트워크'=50년의 전통과 학교법인 60년의 역사 속에서 10만 명이 넘는 이른바 '우송인'이라는 인적 네트워크를 형성하고 있다.
명문 사학으로 인정받는 건실한 학교 재단이 뒷받침하고 있어서 높은 경쟁력을 갖추고 있다는 점이 강점이다. 올해 개교 50주년을 맞이하는 우송정보대는 새로운 50년을 내다보기 위해 실용교육의 기본에 충실하는 이른바 '명품대학'으로 재도약 중이다.
이미 시도하고 있는 1년 4학기제도, 현장실습제도, 블록제 수업 등 특성화된 교육시스템을 장점으로 꼽을 수 있다. 올해부터는 산학협력업체와 공동으로 산업현장에서 요구하는 주문식 맞춤형 교육 즉, 브랜드연계 교육과정을 개설하여 전문기술능력이 탁월한 중견 전문인 양성에 힘을 모으고 있다.
▲ 타 대학과의 차별화된 산학협력 교육과정=우송정보대학의 산학협력체결 현황은 대학은 산업체·기관 등 69개 업체와 학과별 협약업체수는 949개 등 총 1018개 업체와 협력을 체결했다.
우송정보대학의 산학협력 성과는 타 대학과의 차별화된 교육과정에서 비롯된다.
2010년 도입한 '1년 4학기제'는 연간 40주 이상의 수업일수로 타 대학보다 10주 이상을 실시하면서 자격증 취득 및 현장실습 과목 등 취업경쟁력을 위한 다양한 집중식 강좌가 이어지고 있다.
또한 2학년 마지막 학기에는 국내 현장실습 및 해외 현장실습을 실시하여 졸업과 동시에 우선 취업과 연계되도록 운영되고 있다.
이와같은 현장실습 과정을 통하여 삼성디스플레이, LG디스플레이, 코레일, 코레일네트웍스, 네오트랜스(신분당선), 서울도시철도공사, 봄바디어(용인경전철), SK건설, 워커힐, 하얏트리젠시제주, 제주롯데호텔, 호텔신라, 미국 풀로리다 마이애미의 르네쌍스호텔 등 대기업의 취업으로 이어지고 있다.
2013년도 교육부 지원 글로벌 현장실습 교육프로그램에 7명의 학생이 선발돼 미국, 일본, 싱가폴, 중국의 산업체에서 한 학기동안 현장실습을 진행할 예정이다.
또한 브랜드코스 운영으로는 해당 산업체의 기업이념과 기업의 업무시스템을 교육과정에 반영하면서 브랜드 기업의 임직원이 특강 및 강의를 담당하고 있다. 기업은 인재 확보라는 측면과 대학은 취업보장 및 우수학생모집이라는 측면에서 상호 '윈윈'전략으로 운영되고 있다.
또 국내외 유명 산업체 교수를 초빙해 기업에서 필요한 맞춤인재양성에 나서고 있다.
귀금속디자인과의 경우에는 귀금속명장인 이순용 명장을 임용하여 실질적인 현장실무교육을 실시하고 있다. 애완동물계열은 일본 지바전문학교등 해외 유수 교육기관과의 교류를 통해 한층 더 높은 교육을 실시하고 있으며, 뷰티디자인계열은 일본 야마노 미용대학 등과의 교류를 통하여 현지 전문가를 초빙하여 교육프로그램을 운영하고 있다.
외식조리과, 제과제빵과, 실용음악과등 여러 학과에서 매월 자체 경진대회를 통하여 경쟁력을 높여가고 있다. 호텔관광계열, 호텔서비스사관과는 해외글로벌현장학습과 함께 롯데호텔, 중국의 상해하이톤호텔과 소주신라호텔 등에서도 현장실습을 실시하고 있다. 이로 인해 우송정보대학은 산학협력의 새로운 모델을 구축해나가고 있다.
우송정보대학은 지난 2월 한화호텔&리조트와 산학협약을 체결하여 애완동물계열 2학년 학생들은 지난해부터 해양수족관 및 조련 정규 수업 과정을 한화호텔&리조트의 아쿠아리움 소속 전문가들부터 실습교육을 받고 있다.
우송정보대학은 실질적인 실습 효과를 얻으면서 기업이 원하는 맞춤형 인재를 육성할 수 있게 되었고, 한편 한화호텔&리조트는 우수 전문 인력을 안정적으로 확보할 수 있게 되었다.
지난달 13일 현대·기아자동차회사와는 자동차 기술인력 육성을 위한 양해각서(MOU)를 체결하고 교육용 차량을 기증받았다. 이날 협약에 따라 현대·기아자동차는 맞춤형 기술교육을 위해 커리큘럼, 교보재, 기술교육 자료 등을 계속하여 학교에 지원하기로 했다.
한편 우송정보대학은 현대·기아자동차 서비스협력사 재직자와 취업희망자들에게 위탁교육과 고품질 기술교육을 실시한다. 현대·기아자동차는 이날 그랜저HG, i40, K5 차량 각 1대와, 엔진 1대, 자동차변속기 5대를 기증했다.
우송정보대학은 이미 2011년 1월 현대자동차 대전서비스센터 및 블루핸즈 정비연합회와 산학협력을 맺고 주문식 교육과정을 운영해오고 있으며 현대자동차 관계자들이 교육에 실제 참여하고 있다.
또 우송정보대학은 지난해 7월 HDS시큐리티㈜(대표 조한봉)와 통합보안전문인력 양성을 위한 산학협력 협약을 체결했으며, 양기관은 사회에 필요한 통합보안전문인력 양성을 위해 상호 협력하는 중이다.
그리고 2011년 3월에는 실용음악과와 큐브엔터테인먼트도 산학협약을 체결하여 해당 학과 학생들이 큐브엔터테인먼트의 도움을 받아 실력파 스타로 성장하도록 힘을 모으고 있다.
김선종 총장은 “이러한 산학 협약은 대학과 기업이 상생 발전할 기회가 될 것이다”라며 “참된 실용 전문가 육성을 추구하는 우송정보대학은 다양한 산학협력을 맺어 산학협력 선도 대학으로서도 우뚝 설 것”이라고 말했다.
▲교육역량강화사업=우송정보대학은 2008년부터 지난해까지 5년동안 대학 교육여건과 성과를 평가해 지원을 하는 교육역량우수대학과 대학대표브랜드사업에 선정돼 총 121억3000여만원으로 지원받았다. 특히 2012년에는 57억3000만원을 지원받아 중부권 대학 중 가장 많은 지원을 받은 대학이라는 영예를 안았다.
우송정보대학의 교육역량강화사업은 '올바른 인격과 품성을 지니고, 창의성과 실용기술을 겸비한 우수한 인재를 양성한다'는 목표아래 인성교육, 장학금 지원 확대, 현장실무 능력 향상, 외국어 능력 및 국제화 능력 향상 등 학생들의 역량강화에 나서고 있다. 특히 학생들의 디지털 교육시설과 복지시설 확충 등에 선택적으로 집중 투자하고 있다.
이와같은 투자의 결실은 학생 취업능력의 향상으로 이어지고 있다. 학생들의 취업률과 취업의 질이 향상돼 졸업생들의 취업만족도와 함께 산업체에서는 우송정보대학 출신의 근무역량에 대한 만족도도 지속적으로 향상하는 효과를 나타내고 있다.
지난해 장학금 지원제도는 기존의 성적위주로 지급하던 관행을 버리고 성실한 학업태도, 자기계발 노력, 다양한 대학 프로그램 참여 등을 평가해 1618명의 학생에게 지급했다. 이는 전체 재학생의 약 33%해당하는 수치다.
그 뿐만 아니라 125여회의 현장견학을 실시하고, 경진대회의 개최와 전공동아리 32개 지원 등을 통해 현장실무 능력향상을 위한 남다른 교육을 실시하고 있다. 또 전공자격취득프로그램 71개, 취업분야 맞춤형 전공심화 교육과정 66개 운영을 실시하는 등 취업경쟁력 확대에도 심혈을 기울이고 있다.
하계 및 동계 방학기간을 이용한 영어, 중국어, 일본어 집중 해외어학연수를 시행하여 총 81명의 학생이 혜택을 입었다. 22개 학과의 학생 262명은 일본, 중국, 싱가폴 등에 산업체 견학 및 전공체험을 다녀와서 전공에 대한 자긍심을 향상시키는 동기를 불어 넣었다. 또한 1학년 학생 대상 인성캠프, 2학년 학생 대상의 취업캠프 및 창업캠프 등을 통해 취업적응력 및 바람직한 직장인 양성에도 기여하고 있다.
모든 강의실에는 전자교탁 설치, 최신 컴퓨터 교육환경 유지, 현장 실무 교육이 가능한 기자재 및 실험실습실 구축, 실험실습교육 확대를 위한 실험실습재료비도 지원을 아끼지 않고 있다.
그리고 교육역량강화사업은 학생뿐만 아니라 교직원 역량강화에도 투자되어 교수들의 전공능력 향상, e-러닝 교수전략법, 스마트미디어 활용 교수법, 멀티미디어 교수법 연수등과 함께 진행되어 효율적인 강의 전략에 도움을 주고 있다.
우송정보대학은 “학생들의 질높은 취업에도 최선을 다하고 있지만 무엇보다도 인성교육에 대한 적극적인 지원과 투자를 통하여 학생들의 바르고 참된 인성과 자긍심이 향상되는 질 높은 교육적 성과를 거두고 있다”고 말했다.
배문숙 기자 moons@
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